สิทธิแรงงาน การประเมินยึดตามมาตรฐานแรงงานขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) ซึ่งครอบคลุมประเด็นสำคัญอย่างแรงงานบังคับ แรงงานเด็ก เสรีภาพในการสมาคม สิทธิในการเจรจาต่อรอง ความปลอดภัยในที่ทำงาน การจ่ายค่าจ้างที่เหมาะสมกับการดำรงชีพ การไม่เลือกปฏิบัติ ชั่วโมงการทำงานที่เหมาะสม ฯลฯ ตลอดจนการสนับสนุนบริษัทคู่ค้าที่ผลิตและแปรรูปอาหารให้ยึดนโยบายและแนวปฏิบัติเดียวกัน การประเมินด้านแรงงานยังให้ความสำคัญกับการที่ซูเปอร์มาร์เก็ตจัดตั้งคณะทำงานเพื่อแก้ไขปัญหาสิทธิแรงงานอย่างมีประสิทธิภาพด้วย